Nachwuchsfachperson mit Ziel Fach- oder Bereichsleitung Migros Luzern 70% – 100%

Company:  Genossenschaft Migros Luzern
Location: Dierikon
Closing Date: 22.10.2024
Job Requirements / Description
Mit unseren massgeschneiderten Laufbahn-Modellen statten wir dich mit allem aus: Fachkompetenzen, Führungsqualitäten und dem richtigen Schuss unternehmerischem Denken – alles praktisch "on the job". Du glaubst uns nicht? Überzeuge dich selbst und bewirb dich jetzt, um die Führungskraft von morgen zu werden!

Genossenschaft Migros Luzern Geschäftssitz Dierikon Industriestrasse 2 6036 Dierikon

Wichtige Hinweise Gerne prüfen wir deine Bewerbung für die Kantone Nidwalden, Obwalden, Luzern, Zug, Schwyz und Uri.

Was du bewegst: Qualitäts- und Frischekontrollen Warendisposition, -präsentation und -pflege Fachgerechte Kundenberatung und Erteilen von Kundenauskünften Kosten- und Inventarbewirtschaftung Personaleinsatzplanung Mitarbeitenden Förderung

Was du mitbringst: Abgeschlossene Grund- oder Weiterbildung im Detailhandel, vorzugsweise im Lebensmittel-Bereich Berufserfahrung im Detailhandel, vorzugsweise im Lebensmittel-Bereich Deutsch (sehr gute Kenntnisse) Hohe Sozialkompetenz und Einsatzbereitschaft Selbstständige sowie exakte Arbeitsweise Körperliche Belastbarkeit Freude am Kundenkontakt Bereitschaft zur stetigen Weiterbildung

Was wir dir bieten: Teil der Migros-Gruppe: Profitiere von stabilen Strukturen, vielfältigen Karrieremöglichkeiten und attraktiven Benefits Gesund arbeiten: Profitiere von unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement und attraktiven Versicherungsvergünstigungen Mobilität: Ermässigungen auf das Angebot von Mobility Car Sharing, Migrol Private Card und Fahrzeugmiete von betriebseigenen Fahrzeugen Handy-Abo: Mitarbeitende erhalten stark vergünstigte Konditionen für das private Handy-Abo inkl. Familie und Freunde Berufliche Vorsorge: Die Migros-Pensionskasse bietet attraktive Pensionskassenleistungen mit hoher Arbeitgeberbeteiligung

Bewerbung & Kontakt: Patrick Bachmann Recruiter

Rekrutierungsprozess: Vorselektion der Bewerbungen Gespräch mit HR & Fachabteilung Probearbeiten Kennenlernen Team Referenzauskunft Angebot & Vertragsausstellung (Digital)

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